COSP-HR

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L’initiative COSP-HR a pour objectif de faciliter l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap ou de reclassement. L’INDR, partenaire de cette initiative, a le plaisir de vous proposer en exclusivité liste des profils anonymes disponibles issus de ce projet COSP-HR qui ont été évalués rigoureusement sur leur aptitude au travail tout en tenant compte de leur situation de santé ou de leur handicap physique, psychique ou mental.
Si vous souhaitez accueillir une de ces personnes dans le cadre de votre politique de diversité, veuillez contacter Jil Voss ou Sophie Grézault (employeur-ehr@adem.etat.lu) de l’ADEM qui vous transmettront le profil de compétences complet de chaque candidat pour lequel vous souhaiteriez obtenir plus de détails.

La présente initiative figure parmi les meilleures pratiques promues dans le Guide ESR, qui oriente les entreprises en matière de responsabilité sociale (RSE/CSR) et mène au label ESR.

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